Обов’язки та задачі:

• Пошук, вибір і взаємодія з зовнішніми постачальниками.
• Забезпечення безпеки проектів і компанії в цілому.
• Пошук і вибір технологічних рішень, що відповідає потребам бізнесу.
• Підтримка та вдосконалення бізнес-процесів.
• Розвиток та мотивація персоналу в ІТ-відділі.
• Проведення технічного аудиту проектів.
• Робота з метриками проектів для оцінки їх ефективності.
• Складання і захист ІТ-бюджету.
• Забезпечити стабільний технологічний розвиток компанії.

Необхідні компетенції:

• Досвід управління командою від 5 осіб.
• Досвід в роботи на посаді ІТ директора від 3 років.
• Досвід в автоматизації бізнес процесів.
• Володіння англійською мовою буде додатково перевагою.
• Розуміння реляційних та нереляційних баз даних.
• Знання хмарних / локальних / гібридних серверних інфраструктур.
• Розуміння процесів тестування та розробки.
• Знання практик екстремального програмування.
• Розуміння інформаційної безпеки компанії, проектів.
• Навички вирішення складних ситуацій.
• Вміння будувати продуктивні відносини з колегами і партнерами.
• Високий рівень відповідальності і дотримання професійних стандартів у роботі.

Переваги компанії:

• Можливість впливати на цифровий прогрес та розвиток компанії.
• Прозора та своєчасна виплата заробітної плати.
• Робота в гібридному форматі (віддалено, періодично відвідуючи офіс).
• Нормований робочий день з 9 до 18, Пн-Пт, або робота в гнучкому графіку.
• Сучасний офіс у серці Києва — на Подолі.
• Вітаємо і підтримуємо кар'єрний розвиток.
• Стабільний роботодавець.
• Крутий колектив!

Надсилай своє резюме та долучайся до Компанії — де об'єднуються інновації та експертиза!